الاتحاد المغربي للشغل يندد بالتهميش والإقصاء الذي يطال الكفاءات في جامعة وجدة

يتابع المكتب المحلي لرئاسة جامعة محمد الأول بقلق شديد الأوضاع المتردية التى تعرفها رئاسة الجامعة والناتجة عن تملص الإدارة من الإيفاء بالتزامها بتفعيل مخرجات إتفاق 14 نوفمبر / كانون الثاني 2018؛ ونهجها لأسلوب التسويف والتماطل من أجل ربح المزيد من الوقت والالتفاف على المطالب العادلة والمشروعة.

وقال بيان للاتحاد المغربي للشغل، إنه "على ضوء هذه المعطيات وإيمانا منا بعدالة ومشروعية مطالبنا وبعد استنفاذ جميع سبل الحوار وفي ظل غياب إرادة حقيقية لإدارة الرئاسة نسجل مايلي: شجبنا للاستمرار في التضييق على الحريات النقابية عبر موجة من الاستفسارات الكيدية والاقتطاعات والتنقيط المجحف وبدون مبرر الذي يطال مناضلاتنا ومناضلينا والذي وصل إلى حد اللجوء إلى أساليب غير قانونية من أجل الضغط عليهم".

واستنكر البيان الذي توصل موقع "المغرب اليوم" على نسخة منه، الطريقة التي تم بها توزيع المنح والتعويضات والاعتماد على منطق الولاء وشراء الذمم بدل  الكفاءة المهنية؛ كما ندد بالتهميش الممنهج لجميع الكفاءات الإدارية الداعية إلى نهج مقاربة تشاركية في التسيير الإداري والمالي عمادها الإنصات للجميع ، عوض نهج أسلوب اللامبالاة وتصفية الحسابات عبر التطبيق الانتقائي للقانون، وازدواجية المعايير المتبعة فى معاملة الموظفين الذين يتابعون دراستهم.

وطالب بيان الاتحاد المغربي للشغل، رئيس جامعة محمد الأول في وجدة بإشراك ممثلي الموظفين في لجن المباريات الخاصة بالأطر الإدارية والتقنية من أجل إضفاء الشرعية عليها والتى أصبحت محط تساؤل؛ وإلى تنبيه كاتبه العام للتحلي بروح المسؤولية والتقيد بالصلاحيات المخولة له قانونيا والذي أصبح جزء من المشكل من داخل الرئاسة بالسلوكيات الاستفزازية غير المنضبطة والتعنتات البيروقراطية التي تستمد منطلقاتها من منطق العهود الغابرة.

وأهاب البيان في الأخير، بكل اامناضلات والمناضلين الالتفاف حول إطارهم العتيد وإعلان التعبئة العامة استعدادا لخوض جميع الأشكال النضالية المشروعة صونا للكرامة ودفاعا عن الحقوقن والمكتسبات.

قد يهمك أيضًا:

1367 طالب بكالوريوس في كلية الهندسة بجامعة عجمان

وزير التعليم العالي المصري يؤكد جامعة "الجلالة" صرح علمي عملاق