أمير المدينة المنورة يشدد على تدريب الكوادر الوطنية

شدد الأمير فيصل بن سلمان بن عبد العزيز، أمير منطقة المدينة المنورة، على أهمية دور الشراكة الفاعلة بين القطاع الحكومي والقطاع الخاص في تدريب وتأهيل الكوادر الوطنية من شباب وشابات المنطقة، لتطبيق برنامج التوطين في المنطقة، بالإضافة إلى خلق الفرص الوظيفية المناسبة لهم، وتمكينهم من أداء الأعمال بمهنية.

جاء ذلك خلال افتتاح الأمير فيصل بن سلمان فعاليات "ملتقى ومعرض التوطين والتوظيف" الثلاثاء بحضور الأمير سعود بن خالد الفيصل، نائب أمير المنطقة، رئيس اللجنة التنفيذية للتوطين , وتنظم الملتقى الغرفة التجارية في المدينة المنورة، تحت شعار "التوطين شراكة والتزام"، لمدة ثلاثة أيام، بمشاركة كثير من الجهات من القطاعين الحكومي والخاص.

ودشن أمير المدينة المنورة منصة التوطين الإلكترونية، التي تهدف إلى خدمة المنشآت لرفع الوظائف وجمع الوظائف الشاغرة، وإمكانية عرض الوظائف الموسمية والتطوعية في المنطقة، بالإضافة إلى جميع الأخبار والقرارات الحكومية الخاصة بالتوطين، وبيانات الباحثين عن العمل.

وذكر منير بن سعد، رئيس مجلس إدارة الغرفة التجارية الصناعية في المدينة المنورة، أن الملتقى يأتي بشراكة فاعلة بين القطاع الحكومي والقطاع الخاص؛ بهدف تذليل الصعوبات والتحديات التي تواجه التوطين، وإيجاد قنوات اتصال مباشرة بين راغبي العمل وقطاعات التوظيف الحكومية والخاصة، وفق أسس ومعايير منهجية، لدعم توطين الوظائف في منطقة المدينة المنورة.

وتطرق إلى أن الغرفة التجارية الصناعية في المدينة المنورة، حددت الاتجاهات الاستراتيجية التي ستسهم في تحقيق مؤشرات "رؤية المملكة 2030" بشكل مباشر، من رفع مساهمة القطاع الخاص في إجمالي الناتج المحلي من 40 في المائة إلى 65 في المائة، ورفع مساهمة المنشآت الصغيرة والمتوسطة من 20 في المائة إلى 35 في المائة، وتخفيض معدل البطالة من 11.6 في المائة إلى 7 في المائة، ورفع نسبة مشاركة المرأة في سوق العمل من 22 في المائة إلى 30 في المائة، ودعم ريادة الأعمال وبرنامج الخصخصة والاستثمار في الصناعات الجديدة.